Attenzione, si deve dedicare a Tik Tok, chi gestisce Facebook e gli altri sociale'è già. Non credo che si dovrà ammazzare di lavoroloverthetop_86 ha scritto: ↑12 gen 2022, 23:55L'idea che mi sono fatto io del social media manager è di un lavoro diverso da quello dell'addetto stampa. Se da una parte in certi contesti devi sostanzialmente redigere i comunicati stampa, dall'altra non è solo questione di gestire i social. E penso che sarà una questione di presenza "fissa" soprattutto quando ci saranno i raduni e i grandi eventi, perché un certo tipo di contenuto social, se vuoi farlo fatto bene, ti viene meglio quando hai i giocatori a tua disposizione.Ilgorgo ha scritto: ↑12 gen 2022, 23:32Non so bene come funzionino queste cose ma l'idea -vaga- che mi ero fatta io è che una cosa così, se sei in gamba (facile a dirsi diffcile a farsi), può portarti via anche solo una o due ore al giorno. Non credo che tu debba andare negli uffici FIR alle 8.30 e staccare alle 18.30; forse puoi anche lavorare dalla tua città e fare solo qualche riunione in presenza a Roma ogni tanto. E (sempre forse) uno bravo può riuscire ad ammucchiare contemporaneamente quattro o cinque lavori di creatività social di questo tipo, mettendo insieme un ottimo stipendio. Conosco persone che, purtroppo a un livello decisamente più basso, fanno o facevano gli addetti stampa per sei o sette "entità" diverse, però prendendo pochissimo da tutte
Se poi riesci ad associare vari lavori insieme chapeau, ma la FIR a naso mi sembra un'entità più esigente di altre.
Il nuovo presidente
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Re: Il nuovo presidente
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Re: Il nuovo presidente
Come tutti i lavori dipende da come lo fai e da che livello di qualità è richiesto. Un falegname può tirare su un armadio fatto di quattro assi tagliate e incastrate in un'oretta, come metterci una settimana se deve fare intagli, dorature o altro. Un tiktok lo puoi fare in venti secondi se lo giri una sola volta e non fai editing, ma se comincia che te lo devi inventare, metterti d'accordo con gli "attori", sistemare l'allestimento tra luci/microfoni/sfondo, girarlo diverse volte, editarlo con vari programmi ecc. diventa impegnativo. Se poi è un lavoro continuativo giorno per giorno, 365gg/anno, posso immaginare che la parte di processo creativo diventi particolarmente pesante. Provate voi ad inventarvi il contenuto per fare un video al giorno, alcune volte possono - anzi, devono - aiutare i trend, ma anche quello comporta un lavoro di ricerca che necessita di tempo e di rimanere sempre aggiornati, in qualunque momento.
Re: Il nuovo presidente
Ma hai visto i Tiktok di altre federazioni e sono così?SilverShadow ha scritto: ↑13 gen 2022, 0:29Come tutti i lavori dipende da come lo fai e da che livello di qualità è richiesto. Un falegname può tirare su un armadio fatto di quattro assi tagliate e incastrate in un'oretta, come metterci una settimana se deve fare intagli, dorature o altro. Un tiktok lo puoi fare in venti secondi se lo giri una sola volta e non fai editing, ma se comincia che te lo devi inventare, metterti d'accordo con gli "attori", sistemare l'allestimento tra luci/microfoni/sfondo, girarlo diverse volte, editarlo con vari programmi ecc. diventa impegnativo. Se poi è un lavoro continuativo giorno per giorno, 365gg/anno, posso immaginare che la parte di processo creativo diventi particolarmente pesante. Provate voi ad inventarvi il contenuto per fare un video al giorno, alcune volte possono - anzi, devono - aiutare i trend, ma anche quello comporta un lavoro di ricerca che necessita di tempo e di rimanere sempre aggiornati, in qualunque momento.
Soprattutto, lo utilizzeranno per dare ancora più spazio a Innocenti per far arrabbiare il Reggiano?
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Re: Il nuovo presidente
Sono 20000 per uno stipendio lordo, credo. Non si arrivi a 1000 netti.loverthetop_86 ha scritto: ↑12 gen 2022, 22:43Se ti capita di guardare su Linkedin, la maggior parte delle offerte relative a social media manager e a copywriter a livello aziendale parla di "collaborazioni non retribuite" o più ipocritamente di stage.
Detto questo, io sono convinto che 1200 euro possano attirare qualche candidatura. Ma uno stipendio del genere a Roma, soprattutto se per accettare la candidatura uno si deve trasferire nella capitale e cercarsi un tetto, non è poi così elevato. Anzi.
Per avere a responsabilità social di una federazione penso che si debba pagare di più.
Che ci sia peggio in giro è una vergogna tutta italiana e non una giusificazione.
Parlare e scrivere sono due attività umane differenti
I fatti degli altri sono solo opinioni, le mie opinioni sono fatti (cit. omen nomen)
Non discutere mai con un idiota: ti trascina al suo livello e ti batte con l'esperienza (cit. Incertae sedis)
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Re: Il nuovo presidente
Facendo un minimo di conti vengino circa 1200 euro, se si considera una tredicesima. Con quei soldi e considerando che difficilmente lavorerà da remoto secondo me stai già escludendo chi non potrà trasferirsi a Roma per quel posto.jentu ha scritto: ↑13 gen 2022, 7:35Sono 20000 per uno stipendio lordo, credo. Non si arrivi a 1000 netti.loverthetop_86 ha scritto: ↑12 gen 2022, 22:43Se ti capita di guardare su Linkedin, la maggior parte delle offerte relative a social media manager e a copywriter a livello aziendale parla di "collaborazioni non retribuite" o più ipocritamente di stage.
Detto questo, io sono convinto che 1200 euro possano attirare qualche candidatura. Ma uno stipendio del genere a Roma, soprattutto se per accettare la candidatura uno si deve trasferire nella capitale e cercarsi un tetto, non è poi così elevato. Anzi.
Per avere a responsabilità social di una federazione penso che si debba pagare di più.
Che ci sia peggio in giro è una vergogna tutta italiana e non una giusificazione.
Sono d'accordissimo con l'ultima frase.
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Vincitore del Premio Nostradamus 2022
"Co te mori, no te se de essar morto, no te soffri, ma par chealtri a xe dura.
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(Antico detto veneto)
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Re: Il nuovo presidente
Mah... sì parla di "collaborazione autonoma".
Non è uno stipendio, non è un contratto esclusivo.
Ergo, presumo si cerchino professionisti del settore già con un loro "giro".
È una proposta che chi di competenza valuterà se appetibile o meno.
Non stiamo parlando di caporali che approfittano di disperati con paga da 2€/h.
Non vedo dove stia la vergogna.
Non è uno stipendio, non è un contratto esclusivo.
Ergo, presumo si cerchino professionisti del settore già con un loro "giro".
È una proposta che chi di competenza valuterà se appetibile o meno.
Non stiamo parlando di caporali che approfittano di disperati con paga da 2€/h.
Non vedo dove stia la vergogna.
Re: Il nuovo presidente
su questo non sono molto d accordo, non tanto per criticare la fir, ma quanto per porre l accento sull importanza e la forza dei social oggi. Per capire meglio basta andare a vedere come gestiscono i social i club di premiership. Un prodotto divertente, innovativo ma allo stesso tempo non di facile realizzazione. Roba che difficilmente trovi con le cifre offerte in fir.jaco ha scritto: ↑13 gen 2022, 9:11Mah... sì parla di "collaborazione autonoma".
Non è uno stipendio, non è un contratto esclusivo.
Ergo, presumo si cerchino professionisti del settore già con un loro "giro".
È una proposta che chi di competenza valuterà se appetibile o meno.
Non stiamo parlando di caporali che approfittano di disperati con paga da 2€/h.
Non vedo dove stia la vergogna.
Se poi invece si cerca qualcuno che spammi ad alta frequenza contenuti già preparati da altri, allora è un altro discorso e la cifra offerta ci può stare, ma qualitativamente non sarebbe all altezza di una federazione sportiva di alto livello nel 2022...
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Re: Il nuovo presidente
Credo sia da capire quali saranno le reali mansioni da svolgere. Fermo restando che un professionista del settore con già dell'esperienza maturata (junior dovrebbe significare dai 3 ai 5 anni) quello stipendio neanche lo guarda.jaco ha scritto: ↑13 gen 2022, 9:11Mah... sì parla di "collaborazione autonoma".
Non è uno stipendio, non è un contratto esclusivo.
Ergo, presumo si cerchino professionisti del settore già con un loro "giro".
È una proposta che chi di competenza valuterà se appetibile o meno.
Non stiamo parlando di caporali che approfittano di disperati con paga da 2€/h.
Non vedo dove stia la vergogna.
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Re: Il nuovo presidente
Io invece non riesco a essere d'accordo, anche se forse non intendiamo la stessa cosa.
Un cinema di provincia, una piccola azienda, un teatro di una piccola-media città, una squadra di rugby di serie A cosa devono fare se vogliono avere un aiuto per pubblicare sui social? Pagare un esperto a stipendio pieno? Non se lo possono permettere, o comunque l'incremento del giro economico che quell'aiuto può dare non vale, per via delle piccole dimensioni del giro, uno stipendio. E allora cosa possono fare, se pagare poco è una vergogna? Rinunciare a una collaborazione con un addetto ai social finché non diventano aziende abbastanza grandi da potersi permettere di pagare al social specialist uno stipendio ben nutrito? Vorrebbe dire tagliar fuori dai social le piccole realtà e al tempo stesso impedire una piccola fonte di guadagno a quel sottobosco di addetti stampa e social specialist che si arrabattano tra cinema di paese e sagre e piccole squadre sportive. Capisco che questo può dare stura ad abusi di lavori non adeguatamente pagati, ma a volte quel che ci sembra una paga non adeguata è in realtà il giusto per quel tipo di lavoro
Re: Il nuovo presidente
Ma infatti, ripeto, non si tratta di stipendio.loverthetop_86 ha scritto: ↑13 gen 2022, 9:22Credo sia da capire quali saranno le reali mansioni da svolgere. Fermo restando che un professionista del settore con già dell'esperienza maturata (junior dovrebbe significare dai 3 ai 5 anni) quello stipendio neanche lo guarda.jaco ha scritto: ↑13 gen 2022, 9:11Mah... sì parla di "collaborazione autonoma".
Non è uno stipendio, non è un contratto esclusivo.
Ergo, presumo si cerchino professionisti del settore già con un loro "giro".
È una proposta che chi di competenza valuterà se appetibile o meno.
Non stiamo parlando di caporali che approfittano di disperati con paga da 2€/h.
Non vedo dove stia la vergogna.
Io sono un libero professionista. Lavoro quasi esclusivamente per aziende private. Tuttavia mi capita di valutare a volte bandi /proposte dirette anche pubbliche e in alcuni casi anche se apparentemente il compenso sembra non congruo è possibile che accetti il lavoro per una serie di ragioni. A volte è andata bene perché magari il lavoro si è rivelato meno impegnativo del previsto, altre volte forse ci ho rimesso ma ci sono stati magari dei vantaggi "indiretti".
20000 euro di fatturato in più all'anno possono anche essere un discreto incremento. Comunque a chi non interessa basta non rispondere.
Quindi, ripeto, definire vergognosa una proposta di questo tipo come fosse uno sfruttamento di un lavoratore sottoposto lo trovo un po' fuori luogo
Re: Il nuovo presidente
Vedrete che ci sarà la fila
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Re: Il nuovo presidente
Semplicemente non hanno letto o compreso l'annuncio su linkedin.jaco ha scritto: ↑13 gen 2022, 9:11Mah... sì parla di "collaborazione autonoma".
Non è uno stipendio, non è un contratto esclusivo.
Ergo, presumo si cerchino professionisti del settore già con un loro "giro".
È una proposta che chi di competenza valuterà se appetibile o meno.
Non stiamo parlando di caporali che approfittano di disperati con paga da 2€/h.
Non vedo dove stia la vergogna.
Re: Il nuovo presidente
Se fosse per professionisti del settore sarebbe senior.quaros ha scritto: ↑13 gen 2022, 11:05Semplicemente non hanno letto o compreso l'annuncio su linkedin.jaco ha scritto: ↑13 gen 2022, 9:11Mah... sì parla di "collaborazione autonoma".
Non è uno stipendio, non è un contratto esclusivo.
Ergo, presumo si cerchino professionisti del settore già con un loro "giro".
È una proposta che chi di competenza valuterà se appetibile o meno.
Non stiamo parlando di caporali che approfittano di disperati con paga da 2€/h.
Non vedo dove stia la vergogna.
Hanno in mente altre figure
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Re: Il nuovo presidente
se è una collaborazione per un partitaivato junior mi sembrano adeguati, non dovrebbe avere piena responsabilità del social, essendo junior quello che fa è revisionato/accettato dal senior.
non so in che mondo del lavoro vivete. 20.000 diviso 30/40 euro l'ora sono circa 570 ore di lavoro totali, 71 giorni pieni.
non so in che mondo del lavoro vivete. 20.000 diviso 30/40 euro l'ora sono circa 570 ore di lavoro totali, 71 giorni pieni.
Re: Il nuovo presidente
Richiedono esperienza lavorativa in analoga posizione e indicano una serie di requisiti preferenziali che suggeriscono una figura non proprio di primo pelo.jentu ha scritto: ↑13 gen 2022, 13:57Se fosse per professionisti del settore sarebbe senior.quaros ha scritto: ↑13 gen 2022, 11:05Semplicemente non hanno letto o compreso l'annuncio su linkedin.jaco ha scritto: ↑13 gen 2022, 9:11Mah... sì parla di "collaborazione autonoma".
Non è uno stipendio, non è un contratto esclusivo.
Ergo, presumo si cerchino professionisti del settore già con un loro "giro".
È una proposta che chi di competenza valuterà se appetibile o meno.
Non stiamo parlando di caporali che approfittano di disperati con paga da 2€/h.
Non vedo dove stia la vergogna.
Hanno in mente altre figure
E comunque vale quello che dice speartakle. In ogni caso è una proposta a mio modo di vedere "onesta"e chi non la giudica tale deve semplicemente non rispondere all'annuncio.
La vergogna, ribadisco, sta altrove